0%

guides & protocoles | pathways & protocols

Bien que plusieurs des constats de ce rapport fassent écho à celles provenant d’autres études plus statistiques sur la diversité et l’inclusion, ce rapport identifie une perspective spécifique associée aux créateurs de contenu et en particulier aux producteurs MDI. Une augmentation de la diversité et de l’inclusion permettra aux employeurs de dénicher de meilleurs talents, créer du meilleur contenu et développer de nouveaux marchés. Il semble également que les efforts pour rendre une compagnie plus inclusive donnent lieu à une main d’oeuvre plus efficace, qui se sent plus investie dans la compagnie et qui connait moins de roulement au niveau du personnel.

0
0
color
https://coalition.media/wp-content/themes/hazel/
https://coalition.media/
#6860d0
style1
paged
Chargement...
/home2/coalitn1/public_html/
#
on
none
loading
#
Sort Gallery
off
yes
yes
off
off
off